今天怎样做教师的读后感
当仔细品读一部作品后，你有什么体会呢？写一份读后感，记录收获与付出吧。那么你会写读后感吗？以下是小编为大家整理的今天怎样做教师的读后感，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
今天怎样做教师的读后感1读了《今天怎样做教师》，我想做一名快乐高明而且让学生喜欢的教师，到底应该怎样去做呢？结合自己的实际，我有以下看法：
作一名快乐的教师，必须学会发现快乐，体验快乐，教师的快乐来源于何处呢？
教师的快乐来源于教育对象的激情与活力。面对朝气蓬勃、天真浪漫的青少年，教师会永葆青春、永怀童心、永有童趣，即使岁月染白须眉鬓发，心头也会绽放不败的春花。
教师的快乐来源于教育过程的挑战与创新。世上没有完全相同的两片树叶，更没有完全相同的两个孩子；人不能两次渡过同一条河流，更不可能重复使用一种教育方法。学生是千差万别的，教育情景也是千变万化的。这种变化，对教师是一种挑战，也是一种考验。它激励和鞭策着教师不断创新，不断超越，时刻置身于一种色彩斑阑的新奇感觉之中。
教师的快乐来源于学生心灵的回应与情感的互动。教师一串连珠的妙语、一个生动的事例、一句精巧的名言、一节成功的教学，都会赢得学生赞赏的目光、会心的微笑、热情的掌声、由衷的敬意；教师对学生的每一点关爱、每一丝呵护、每一次教诲，都会融入学生的脑海，刻在学生的心扉。此情无价，此乐无价。
教师的快乐来源于教育目的的崇高远大，来源于教育成果的的丰硕殷实。教师之于学生，可以传承精神，延续理想，升华知识，克隆品质。一名优秀教师，不仅是在培养着一批现实的优秀学生，同时也是在培养着一个未来的优良社会。当桃李遍天下之时，教师的思想主张便得以发扬光大，教师的付出便得以成倍的回报。那种精神的满足与心灵的慰藉是任何物质财富都无法比拟的。
教师的快乐在于自己体察快乐、品味快乐，更在于自己创造快乐、享受快乐。一个善于创造快乐教学情景的优秀教师，能把枯燥的知识教学转化为妙趣横生的娱乐活动，自己教得愉快，学生学得轻松；自己教得省时省力，学生学得深刻扎实；自己讲得少而精，学生用得博而广。愿做春蚕、蜡烛的精神、情操固然可歌可泣，但会演喜剧的能力水平则更加可喜可贺。
作一名高明的教师，必须有高明的方法。我的具体做法是：仅仅教师自己作出严于律己的榜样是不够的，他还必须以严格的纪律约束学生的行为。
最要紧的是，教师要以慈父的态度对待学生，他应当想到。父亲把孩子托付给他，他就是处于代父亲职责的地位。
既不应自己有恶习，也不应容忍学生有恶习。他应当严峻而不冷酷，和蔼而不纵容，否则，冷酷会引起厌恶，纵容会招致轻视。他要经常讲解什么是荣誉与善良，因为愈是经常告诫，就愈少需用惩罚。他不应当发脾气，但又不应当对应该纠正的错误视而不见。他的教学应当简明扼要，他应忍劳耐苦，对学生的要求应坚持，但又不要过分苛求。
应当善于回答学生提出的问题，向不发问的学生提问。对学生朗读的表扬既不可吝啬，也不可浪费，因为吝啬使学生产生对课业的厌恶，浪费则产生自满。
在纠正学生的过失时，既不能讽刺挖苦，也不应辱骂。有些教师在责备学生的过失时好像是在嫌恶学生，这就会挫伤学生勤奋学生的积极性。
应当要求学生在听自己讲话的时候要注意力集中，并保持安静。因为名家的演讲不应去迎合学生的标准，而是相反，学生的演讲要去适应名家的标准。此外，如果可能，教师要细心观察每个学生所赞扬的是什么地方，他是如何赞扬的。教师对自己演讲中的优点感到高兴不是由于这些优点本身，而是由于学生能正确理解。能分出好坏。
作一名学生喜欢的教师，必须做到亲其师信其道，良好的师生关系能使学生拥有良好的情绪去面对学习。学生会因为喜欢一位老师而喜欢一门功课，同样，也可能因讨厌一位老师而讨厌学习。一个被学生喜欢的教师，其教育效果总是超出一般教师。有人给师生关系打了一个形象的比喻，即电路适配器，相同的教育条件，教育对象，通过一定的师生关系配置，或许能爆发出强烈的教育能量，产生积极的.教育效益，或完全相反，会产生短路，使学生厌学。在这个电路适配器的关系中，老师处在更主动的位置上，建立什么样的师生关系，主动权在老师手上。在以往的师生关系中，教师是高高在上的说教者，在学生面前，他们是知识的权威。但是今天，学生接受知识和信息的渠道大大拓宽了，学生独立性的增强和信息来源的扩大，使他们思维敏捷、充满活力，有些教师在电脑操作、畅销书阅读等方面会落在一些学生的后面。老师要乐于向学生学习。老师应该把“做学生的良师益友”当成自己的座右铭，师生之间有时是以“能”会友的关系。现在的学生涉猎广泛，学习速度远远超过教师，作为老师就应该谦虚地向学生学习。这并不是什么不好意思的事情。相反，如果教师不肯放下架子，不加强学习，不主动与学生交流、交心，甚至还把体罚、侮辱学生人格的做法当作最为有效的教育手段，那就不仅不会是受学生喜欢的教师，还会彻底破坏师生关系。无论中学生还是小学生，他们对自己喜欢的教师都会有一些普遍认同的标准，诸如尊重和理解学生，宽容、不伤害学生自尊心，平等待人、说话办事公道、有耐心、不轻易发脾气等。教师要放下架子，把学生放在心上。“蹲下身子和学生说话，走下讲台给学生讲课”；关心学生情感体验，让学生感受到被关怀的温暖；自觉接受学生的评价，努力做学生喜欢的教师。教师要学会宽容，宽容学生的错误和过失，宽容学生一时没有取得很大的进步。苏霍姆林斯基说过：有时宽容引起的道德震动，比惩罚更强烈。每当想起叶圣陶先生的话：你这糊涂的先生，在你教鞭下有瓦特，在你的冷眼里有牛顿，在你的讥笑里有爱迪生。身为教师，就更加感受到自己职责的神圣和一言一行的重要。
今天怎样做教师的读后感2在当今局势下，咱们应该怎样做教师？好多人都觉得现在当教师太难了，常常心里茫然，不知所措。因而，我在学校图书馆看到《今日怎样做教师》这本书时，如获至宝，仔细捧读，自感获益匪浅。
教育是一种实践活动，作为一个教育工作者，我既想做好一个德育教育者，又想当好一个学科教师。可是这样的两手抓，似乎在实践当中没有收到我幻想的结果，往往捉襟见肘！
在德育工作方面，我自认为我是负责任又尽心尽力的。关于每一个学生，一开始的时分我都给予平等的爱，可是后来我发现我的爱渐渐的变了：关于好学生听话的学生，我是打从心里喜爱他们；而关于那些老是犯错误而且屡教不改的学生，我乃至有点消极的心情，我真的置疑自己是不是违反了师德，是不是不配当一个教师？有一段时间我因而而陷入了困惑的状态，也影响了自己的工作。
是李教师通过这些案例辅导了我今日怎样去应对这种困惑。李教师说“教师首先是一个教育者，然后才是一个学科教师”。师爱是教师应尽的师德要求，教师对学生的爱是有必要做到的，但这是一种职业的爱，而不是私家的爱。教师的 ……此处隐藏11331个字……同样会使我们更乐。
我们的每一个学生都有机会成为天才，我们每个人的生活都将在未来的每一天发生巨大的变化——只要你愿意。如果有一种全新的生活方式你可以去尝试的话，你会拥有健康、快乐的人生，诗意的生活着，会获得健康、财富、幸福和快乐。
今天怎样做教师的读后感13《今天怎样做教师》这本书，如果说一开始是被这本书的名字所吸引，那么当我一翻开它，读了第一个案例，就不知不觉沉浸其中，舍不得放下了，它就是王晓春教授所编著的《今天怎样做教师》一书。
在这本书中，王晓春教授对收集的100个经典教学案例进行了一针见血的点评。读完这本书，我突然觉得随着教育改革的不断深化，教学理念的`不断更新，特别是新课程的改革，对我们教师提出了更高的要求，在当今形势下，我们应该怎样做教师？怎样做一个合格的教师？许多老师都觉得现在当老师太难了，常常内心茫然，手足无措，而我在教学过程中也遇到学生违反课堂纪律，对他们进行教育时，也常常感觉到黔驴技穷。读了《今天怎样做教师》这本书，自感受益匪浅。
针对当今社会有许多的老师都会感觉做好一名老师太难了。读了此书，我找到了答案，原因是我们的工作方法太简单，而且多年如一日，变化不大。无非是一边“严管”，一边“奉献爱心”。严管不见效，就用爱心感动，爱心感动不了，就更加严厉地管理，再不管事，只好借家长的手再来“修理”了。然而学校管不了的学生往往家长早就失控了，家长还在指望老师把他的孩子教育过来呢！于是没棋了，剩下的只有牢骚、无奈和疲惫。在这本书中给我们提供了很多的案例都值得我们去学习和借鉴。
今天怎样做教师的读后感14奖励和惩罚是常用的教育手段，传统观念奉行“严师出高徒”“棍棒出孝子”，而在这个特殊的年代，教育呼唤耐心和赏识，怎样才能巧妙地解决学生问题，而又无需利用惩罚手段呢？读了《今天怎样做教师：点评100个教育案例》后，我豁然开朗，受到启发。
我深知，奖励一个学生的目的不仅是受奖励的学生个体，更在于榜样、激励作用，惩戒一个学生的目的当然也不仅在于惩戒个体，而是在于引导、警示作用。但仅仅是简单的`利用奖励和惩罚手段，也许能收到一定的效果，但是能持久吗？如班级整体卫生状况极差，老师苦口婆心讲道理，班干部一起来管理，上主题班会课警醒教育……但效果甚微。老师在的时候不敢明目张胆乱丢，或者瞄两眼自己周边，捡起认为是自己扔下的垃圾，其他垃圾则一副事不关己的样子。“我们是个集体，我们班就像一个家……”道理一箩筐，可一转身就有可能出现垃圾满地飞的情况，还常常找不到谁是“祸首”。为此，我也是绞尽脑汁。
在苦恼不已时，王晓春老师《今天怎样做教师：点评100个教育案例》中“和学生签合同”一章给我送来及时雨。方法是相通的，不如，我也跟学生签个合同？于是，我趁机给学生上了一节微班会《班级是我家卫生保洁靠大家》，最后一个环节就设计为“签合同”。我跟学生分享了合同法，明确合同的“法律效应”，然后用激将法跟他们发起挑战：“有勇气跟我签个合同么？”他们感觉很新奇，一致表示同意，合同条款则由同学们小组商量当场拟定，宗旨：必须保持班级卫生，不可违规。同学们热火朝天地商量，否定、综合、归纳，统一立下惩戒手段：1.惩戒“祸首”原则。谁不讲卫生，被同学举报或老师发现，必须马上改正错误，并在老师的见证下，当天最后一个离开教室，负责全班的卫生保洁和检查；第二次发现必须加倍惩戒，以此类推；2.找不到“祸首”惩戒原则。班级是我家，卫生靠大家。卫生不是一个人的事，大家必须互相提醒和监督，教室和走廊的垃圾，不管是谁丢的，若是找不到“祸首”，那就要全班负责。惩罚手段是首次发现班级开展批评与自我批评会议；第二次发现惩罚班级一天不提供垃圾桶；第三次则惩罚两天不提供垃圾桶，以此类推。在明确“合同条规”后，我们都慎重地签下了“合同”。
规则意识有了，合同签了。但守规则是不容易的，“祸首”不少，违反“合同”必然受到惩罚；找不到“祸首”事例当然也不少，禁用垃圾桶一天、三天、一周……几周过后，同学们开始自觉提醒，下意识少产生垃圾，提议垃圾“自产自销”。偶然的约定，成就了“无垃圾桶”班级，学生相约把产生的垃圾主动带到楼下的垃圾分类处进行处理。这是同学们自己心甘情愿签下的合同，违反合同甘愿受罚。巧妙的规则教育手段，让学生学会了自律。我想，把这种手段完全可以“因事制宜”，推广到读书、作业、劳动等方面习惯的养成上去。
读一本好书，犹如跟智者同行，《今天怎样做教师：点评100个教育案例》一书所呈现的方法很多，无一不告诉我们今天要做智慧型教师。虽然案例呈现的方法不一定都能一一用上，毕竟我们面对的教育环境和教育对象存在着很大的差异。但是，我愿将这本书反复拜读，把书中的方法选择性、创造性地运用，不断提升自己管理学生的技巧，根据自身教学的不同情况作调整，从而最终形成自己独特的、行之有效的班级管理方法。
今天怎样做教师的读后感15王晓春老师的《今天怎样做教师》一书，就100个教学案例分别进行了点评，对于我来说，真的是一本好书，如获至宝一样。反复读后，收获良多。
作为教师，思考得最多的一个问题就是：在当今形势下，我们应该怎样做教师？好多人都觉得现在当老师太难了，常常内心茫然，手足无措。而我在教学过程中遇到学生违反课堂纪律，对他们进行教育时，也常常觉得黔驴技穷。
读了这本书，我才明白为什么有如此多的老师会感觉教师难当，因为我们的工作方法太简单了，而且多年如一日，变化不大。无非是一边严管，一边奉献爱心。严管不见效，就用爱心感动之，爱心感动不了，就更加严厉地管理之，再不管事，只好借家长的手修理之。然而学校管不了的学生往往家长早就失控了，家长还在指望老师把他的孩子教育过来呢！于是没棋了。剩下的只有牢骚、无奈和疲惫。
读完这本书，我得到了很大的启发，我觉得在自己专业成长的道路上又迈进了一步。每一个案例，我都认真去读，有的案例在自己的教学过程中也曾亲身体验到，当看到专家们的点评，我时而惭愧，时而高兴。惭愧的是没有按照专家学者那样去思考问题，去解决问题，而是由着自己的`孤立的思维去看问题，没有科学的去分析。高兴的是，偶尔也会和专家的思想火花碰撞，感觉自己在成长着。
每读一个案例，我都要结合王老师的点评和建议反思自己，找到自己的不足。我想自己应该做一个反思型教师。应该常回头看看自己的脚印是否踏踏实实，是否留下了深刻的痕迹，是否经得住时间的考验。我们不能改天换地，但是没有人能阻止我们为此贡献力量，只要我们不放弃理想，我想，也没有人能阻止我们前行的脚步。做一个会给学生爱的老师。王老师说，教师对学生的爱，是职业的爱，而不是私爱，我深有感触，并且牢记在心。做一个幸福的教师。王老师的话让我有了对生活的重新认识，生命因奉献而精彩，也因享受而精彩。所以，为什么要苦了自己，为什么不做一个快乐，阳光的教师呢？
热以真为贵，情以诚为美。我想在今后的教学中，我要让学生尽量地理解我的一片真心，接受我的一腔热情。把我的热切关怀流露在目光里，用我明朗的笑容去点燃学生心头的希望，用科学的思维方式，真正的专业水平赢得他们的爱戴和信任。
